お正月に来る予定が熱をだして来れなかったし、仕切り直しをした日には雪が降って２度流れてしまったりで、本日は朝から快晴なので、ようやく２月１４日になって孫娘に会えます。残念ながら孫息子は熱を出したとの事で、次男の嫁さんと共に来られないので半分残念なのですが、じいじの所に行けないと孫娘に伝えたら強く行きたいと訴えたらしく、孫娘と次男の２人で我が家に来るとの事で、昨日から奥さまは準備に追われています。私は午前の和合でのお参りを３０分前倒しでさせて貰い、お参り終了後は帰らせて貰い、家に帰る途中で予約した肉を購入した後、いちごとおさしみを買って帰る事になっています。２月ぶりに会う孫娘の成長を見るのが楽しみです。

２ヶ月ぶりに来た孫娘が車から降りてきて、素直に手をつないで我が家に入って来ました。一番驚いたと言うか感動したのは、言葉が鮮明になってきたと言う事です。昨年１２月に肉屋さんを起業した３０年来の知り合いで頼んでおいた飛騨肉を、ちいさく切った肉をパクパクと食べている孫娘に、じいじはメロメロなのであります。

孫息子が今回は来れなかったので、３月はひな祭りで会える様にすると、４月は奥さまの誕生日、５月は私と孫娘、６月は次男の誕生日と言う事で、月１で会える事を楽しみにしながらも、やるべき事をしっかり頑張っていきたいと考えています。

令和８年２月１３日

午前は岐阜県健康福祉部と岐阜県老施協との懇談会があり、午後から岐阜労働局との懇談会があるので今は岐阜県との懇談会を終えて昼食のお弁当を頂いてから福祉会館内の２階から５階に移動して、１３時までの時間を利用して本日のコラムを打っています。

午前に実施された岐阜県との懇談会では岐阜県老施協の役員からの提案について岐阜県から回答を得る形で行われました。私が最初の挨拶の中で介護人材の問題と職員の処遇についての話しをさせて頂き、その後に県老施協の副会長と委員長から順次提案をして貰い岐阜県の担当者からそれぞれの問題について答えて頂きました。答えを得た事で終わりでは無く、ここから始まるとの気構えで会員メリットになる様に頑張っていきたいと思っています。

１３時からの労働局との懇談会は初めての事ですが、事前に配られた資料を確認すると、都道府県の医療・介護・保育の団体との人材確保の懇談会と言う事なので、この様な企画を国の方で実施される様になってきた事に対して有難いと思っています。介護人材に大変苦慮している事業所が殆どである事をしっかりと話しをしたいと考えています。

【ここからは、労働局との懇談会が終わり、和合の施設、和（なごみ）の施設でそれぞれ理事長としての役割を終えて続きを本部施設で書きます。】

労働局との懇談会は職業安定部長さんの説明から始まり、その後午後からも残ってくれた役員からの質問に対して、部長さんと需給調整事業室長さんが質問に答える形で行われました。参加してくれた役員さんはそれぞれの施設において経営に携わっている方ばかりで、人材確保についてはいつもご苦労されている方ばかりなので端的な質問がなされて実りのある懇談会となりました。

私も最後の締めくくりで「この様な会を持って頂き有難うございました。」と話をした後、「介護労働安定センターの介護の資格の為の参加者は増えてきているが、介護施設への就業になかなかマッチング出来ていない現状についてハローワークとの連携を密にして貰いたい。」との提案に対して「入口の段階でのアプローチは出来ていたが出口の対応が不充分だったので今後の対応を考えていきたい。」との言質を頂けたのは私にとっての成果だったと思っています。

この懇談会に参加させて頂き厚生労働省がようやくハローワークに対してギアを上げてきたなとの思いでいますが、この懇談会がやりっぱなしにならない様に見守りつつ、会員メリットになる様にしていきたいと考えています。

令和８年２月１２日

人事異動は色んな兼ね合いで実施していくのですが、人事を動かす時の最大の留意点は人事異動の内示を伝える時に職員のモチベーションを上げる様にしなければ意味が無いと言うことです。

と言う事は法人としての戦略をしっかりと伝えていく事が大切だと考えています。

関ケ原町今須の本部施設において１９９８年（平成１０年）５月２１日から事業を開始したデイサービスは（特養の事業は５月１８日からの開始）当時は関ケ原町の委託事業で『デイサービスB型』で始まって介護保険が開始された平成１２年からは岐阜県と滋賀県の県境に位置している関係で広いエリアの営業に取り組みました。

また、事業開始した翌年からは年中無休で２つの営業時間に分けての展開に取り組み定員を最大３５人までの事業にした事もありました。

しかしながら、滋賀県においてはデイサービスの事業所が多く設立されてきた事もあり、年々事業規模の縮小に取り組まなければいけない状況になってきました。

しかも来年度からは関ケ原町の住民限定の『地域密着型デイサービス』に衣変えをしていく事になっています。

全国的にデイサービス事業の経営は厳しいものになってきているのですが、そんな中においても地域住民のニーズに応える事は社会福祉法人の使命と考えていますので、今後も頑張って行きたいと考えています。

但し、滋賀県の情報をデイサービスの利用者さんや事業所から得てきた事によってショートステイや入居に繋げてきたことに対する配慮をしていかなければいけない事を理解した上での人事異動であった事は言うまでもありません。

特別養護老人ホームもデイサービスも介護報酬と言う所謂公定価格で行っている事業なので、事業収入を増やしていくには稼働率を上げていく事が大切です。

と言う事は地域の皆さんから信頼される事業所でなければいけないので、今まで以上に地域の為に貢献できるように頑張っていきますので宜しくお願い致します。

本日が２月１１日なので新年度の体制についてしっかりとしたものを社会福祉法人杉和会の理事長として構築しなければと３施設の責任者を交えて検討を積み上げています。

新年度からは盲養護老人ホーム『優・悠・邑　和（なごみ）』の定員を３０床から４０床に増床するので１棟での事業を２棟での事業にする為の体制作り、本部施設のデイサービスセンター『えりかの里』を通常のデイサービスから『地域密着のデイサービス』に変更することで職員の異動を大きく変えていかなければいけない。

また、『優・悠・邑　和合』についても私が施設長に就任して２年半が経過して、職員の動きについても把握できるようになったので「頑張っている職員の評価をしっかりしてより良い体制にしていきたい。」との思いを最近は特に強く思いながら日々の業務をこなしています。

但し、人事を変えていく事は単純な話では無いので夜中に一旦考え出したらなかなか眠れない毎日が続いています。

気になる事が整理出来て目覚めるとその日の内に幹部職員を呼んでは練り直しをしています。

また、３月には法人の理事会を開催して少なくとも１週間は開けて評議員会をしなければいけないので、理事長としての最も大切な役割は事業計画とそれに伴う予算計画を立てなければいけないので、次年度の体制作りと同時進行で行っています。

職員のモチベーションを上げる為には給与面に対する配慮が大切です。

そのための予算をどの様に確保するのかが一番大切だとだと考えています。

また、色んなものが高騰している中での予算作成は大変ですが、職員の処遇と共に入居者さんの安楽と楽しみを奪うような事は決してしてはいけないので難しいかじ取りではありますが理事会・評議員会の了解を得ながら、入居者さんの、利用者さん、そして職員が満足のいくようなものを構築していきたいと考えています。

私の勘違いだったのですが、岐阜労働局主催の『ぎふ中高年世代活躍応援プロジェクト協議会』が１０時からと思い込んでいて、「大変なメンバーの会議に遅れたらいけない。」と言う事で、「いくら何でも１時間３０分みておけば大丈夫だ。」と言う事で８時３０分に家を出たのですが、私のナビはいつも岐阜合同庁舎の最後のところでモタモタと案内するので、本日もモタモタしたのですが、結局９時４５分に駐車場に着いたので、急いでエレベーターで５階に行き、普通であれば入り口の戸が開いているのに閉まっていたので、ドアノブを回しても鍵がかかっている状態なので、一旦１階に降りて老施協事務局に連絡すると、「１０時３０分開始になっていますよ。」と言われてようやく不思議な気分から解放されました。自分の勘違いとは言え「シーン」とした空間に置かれた時には焦りました。３０分も早く着いたと言う事なので「時間は有効に使うべし」と言う事で、椅子に腰かけながらスマホで１０時２０分になるまでスマホに向かって本日の理事長コラムを打ちました。

１０時３０分からの会議は定刻通り、労働局の部長さんの進行で始まり、最初に岐阜労働局長さんからの挨拶の後、資料を基に労働局の各担当者と岐阜県のそれぞれの担当者から説明がありました。その中で気になったのは、今年度の目標値がクリアされているとの事だったので、説明が全て終わってからの質問の時間になったタイミングで手を挙げて、疑問点についての意見を言わせて頂きました。具体的な質問内容は「仕事に就けず厳しい状況の方が、実際に生き生きと仕事をされて、しかも定着された方の実数が知りたい。また、介護においての成功例を聞いたことが無いのですが」とかなり突っ込んだ話しをさせて貰いました。その事に対しては、「それぞれのハローワークが数字を持っているので、確認して下さい。」との話しだったので、「少し突っ込んで話をしてしまったかな」と思った次第です。

どの業界も人材不足なので、これからも色んな形で労働局やハローワーク、岐阜県等々との連携をしていかなければいけないと思っていますし、私自身は岐阜県老施協の会長として言うべきことはしっかり言っていくように今まで以上にしていきたいと思っています。

令和８年２月９日

今回の衆議院選挙の結果について、あくまで私の考えた事を述べさせて頂きます。先ず1つ目に言いたいのは『小選挙区制』の選挙について今回程痛烈に『怖い現象が起きる』と言う事が理解出来たと事です。つまり、『選挙の風』を読まないと大変な事が起きると言う事です。その中でかつての『社会党』の様に『体制批判』のみをする政党は埋没すると言う事です。2つ目は「『1＋1＝2』では無く、３にもなるが１にもなる。」と言う事で文字通り『１＋１＝１』になったと言う事です。つまり、「学会の票はある程度プラスになったが立憲民主党の票が大きく流れた」と言う事では無いでしょうか。

『昨日の敵は今日の友』と言う考え方はそんなに簡単には受け入れられるものでは無いと言う事でしょうか。突然の解散だったので突然の合流と言う事なのかも知れませんが多くの国民がその安直さについていけなかったのだと思います。それぞれの党にはそれぞれの考え方があるので、今まで『右』と言っていたことを急遽『左』と言われたら混乱もするし、批判も起きるのは当然の摂理だと思います。「高市パワーが凄かった」と言う考え方もありますが、私は立憲民主党の幹部の考え方を今まで支援してきた方が理解しきれなかったと言う事。

つまり、考え方が浸透する時間が無いままに新党が立ち上げられたと言う事では無かったかと言う事もあるのでは無いかと思っています。どちらにしても３分の２以上を与党に確保したので高市総理を中心に日本の舵取りをして頂くので、日本の平和を保ちつつ、国民の生活が豊かになる事を期待しています。勿論少子高齢化を止める事は簡単な事では無いので現実の流れの中で課題解決をしていくのは並大抵の事では無いことは理解できます。

そんな中で私がしている高齢者福祉に対してもしっかり理解して頂き健全な事業経営の中で入居者さんの日々が安楽で幸せなものになる様に今回岐阜県で当選された議員の方々にもアプローチしていきたいので、早速来月に全国老施協代議員総会があるので、議員会館に今の状況を理解して貰う様に行きたいと考えています。

だって、行動を起こさなければ何も起きないので。人任せでは無くて私なりに頑張っていきますのでリピーターの皆さんご支援よろしくお願いいたします。

早朝4時過ぎの段階で外を確認した時には雪が降った様には思えなかったのですが、６時に外を見るとカッカと雪が降っていて、家の前の町道を確認すると道路に雪が被っていましたので、「このまま降ると困るな。」と思っていたのですが、朝食を食べて出掛ける用意をして、家を出た時には雪は降っていなくて道路を白くしていた雪も消えていて、太陽の顔を出していたので「比較的温度は低くないのか」と思いながら運転の為に車に乗り込み車の温度計を確認すると『０℃』だったので「驚く様な寒さでは無いな」と思い、車を走らせました。垂井に入ると雪がチラついてきて、大垣に入ると雪が本格的に降って来たので、改めて温度を確認すると『―１.５℃』と言う事で「例年の冬とは状況が違うな」と思った次第です。

和合の施設での午前のお参りを済ませ事務所に戻り、パソコン情報で積雪情報をすると、１０時現在の積雪で東京都心で４cm、千葉で５cm、横浜２cm、埼玉６cm、水戸７cm、宇都宮１３cmと言う事が分かりました。そしてその情報の続きに、雪道の時に特に注意をしなければいけない個所として、歩道橋や橋の上との留意点が書いてありましたので「私にとっては当たり前の事や」と思ったのですが「雪道を歩いた経験が無い方にとっては、貴重な情報なんだ」と思った次第です。

雪に慣れていない方にとっては「スタットレスタイヤなんかはめた事ないし、持っていない。」と言う方も多いと思います。だって「雪対策なんてしなくて大丈夫。」との思いの中で「これくらい大丈夫」と慣れない雪道を走って事故を起こしてから「こんな事になるのならスタットレスタイヤをはめておけば良かった」と後悔しないで欲しい。事故を起こした方は準備不足だったから端的な言い方をすれば自業自得ということなのでしょうが、事故の巻き沿いにあった方は本当に迷惑な話しですから・・・。

たまに見かけるのは雪道に慣れていないが為に、空いているからと言っていつも以上にスピードを出される方が。そんな時に仮に事故を起こされた時に『自業自得だ』と言う事よりも、他の方に迷惑が掛かる事を理解して頂きたいと思うばかりです。リピーターの皆さん、雪道は特に慎重な運転に心掛けて下さい。

私は２６歳の時に教員だったのを自ら退職して、父親の逆鱗に会いながらも自分探し（本当の所は家にいられない状況）の為、今はダムの底に沈んでしまった旧徳山村で民宿を営んでみえた増山たづ子さんの所に（大学生の時のサークルの合宿でご縁を頂いた）居候生活を４月から８月までさせて貰い、その当時の徳山村まで来て誘って下さったのが児童養護施設の指導員の仕事でした。

その当時の私は児童福祉の知識は全くなかったのですが、教員資格は小学校と中・高の社会科の資格を持っていたので児童指導員になる事が出来ました。

就職をして１カ月くらいは特別待遇の『家庭教師』の様な扱いをして貰ったので１４時に出勤して、子ども達と一緒に夕食を頂き２２時には退勤するような毎日で逆に「こんなので良いのか、居心地が悪いな」と思う日々でした。

そんな中で中学２年生の男子が小学１年で習う算数の計算問題も解けない子を発見して、指導の仕方が分からなくて、その時は素直に教育者としての大先達である父進さんに相談して、その当時の特殊学級のベテランの先生を紹介して貰い、自分なりに独自のプリントを作成して文字通り独学に近い形で指導に取り組みました。

そして指導に力を入れたのは集団での学習指導の後の個別指導でした。

一人ひとりにあった学習指導と言う事で時には厳しく指導する事もありましたが、有難い事に子どもの成績も上がってきました。

ところがある年の受験生の中でどうしても公立高校に進学する事が難しい子が２人いました。

その当時の国の支援の中では私立高校の入学金までは考えられていなかったのです。

そこで、その当時の理事長に「何とか入学金を出して頂いて高校進学をさせて欲しい。」とのお願いに行ったところ「本人の努力が足らなかったのだから駄目だ。」と子どもの前ではきっぱりと言われたのですが、その後私だけが理事長に呼ばれて「若山さんが毎晩遅くまで指導している事は知っているので、私立高校でも立派に卒業させると言うのなら私が入学金を出します。」と言って下さり、二人の子もしっかりと高校を卒業して社会人として巣立っていきました。

私は３８歳で児童養護施設を退職したのですが、今も児童福祉に対する拘りがあり、かつての仲間である方に聞いたりする中で「高校中退者が続出している」との話の中で、私が私立高校への門戸を切り開いたあと、岐阜県の単独補助金で私立の入学金が出る様になった事によって、安易な指導の中で安易に高校に行き安易に退学する流れがあるとの話を聞いて私は「何の為に切り開いたのか」と激怒している事を今はこのコラムを書きながらも苛つく気持ちは治まりません。

今でも児童養護施設の若い指導員たちに『活』を入れに行きたい思いです。

「今は時代が違います。」と笑う者は笑わしてでも、声を大にして言いたい気持ちで一杯です。

令和８年２月６日

突然の衆議院解散による選挙が色んな意味で記録を更新しているようです。その中でも「公示がされたのに選挙の入場券が家に届かない」との言葉を色んな所で聞くのですが、その都度「自分の事を証明できる例えば免許証を提示するだけで投票用紙を貰えるので期日前投票は出来ますよ。」と言うと「そうなんですか」との答えが返ってくることが多いので改めて「私の中での当たり前が当たり前でない方が多くみえるのだ。」と言う事です。

ラジオやテレビを通じて「入場券が無くても免許証で大丈夫です。」とのアナウンスを何度となく聞いているので、多くの方が耳にされていると思うのですが浸透していかないのは「興味がないから」と言う事なのでしょうか。

和合から本部施設に移動する時に昨日、和合の施設で実施した不在者投票の結果を持って垂井町役場に行った時に玄関を入って左手の方に並んでみえる方が沢山みえたので「何事」と並んでみえる方を確認すると『期日前投票』におみえになった方だと分かったので「凄い勢いで期日前投票が行われているんだ」と理解しました。そう言えば２日前のニュースで愛知県、三重県、岐阜県の３県の期日前投票の投票率が出ていて３県の中で一番パーセントが高かったのが岐阜県だったのが良かったのと前回を大きく上回っていたのは良い傾向だと思っています。

明日明後日の７日からは雪が降るとの天気予報がされているので、雪が降る前に投票を済ませて貰えた方が良いのにとも思っています。私は介護事業を営んでいるので端的な言い方をするなら『制度内ビジネス』と言う事なので『制度は政治で決まる』と言う事は政権の行方如何によっては大きく影響を受けるので今回の結果もしっかり見極めていかなければと思っています。

また、期日前投票に入場券が無くても大丈夫と言う事がなかなか浸透しないと言う事は当法人の広報についても最も効率が良い方法を検討していかなければいけない。と言う事だと思っています。

昨日１８時３０分から選挙の決起集会があったのですが、１８時には受付を済ませて会場内に入ると既に主催者席の所に責任者の方がおみえになっていたので、先般垂井でお会いした時に「若山さんは元気ですね」と言われた時に「会長さんより若いですから」と答えた事に対して「もう少し私らしい答えをしたかったのに」と思うと『喉元にトゲが刺さった様な状態』だったので「私らしい答えをしっかりと言いたい」と思っていて、昨日決起集会が始まる前に挨拶に行き、「先日、会長さんより若いのでと答えたのですが、しっかりとした思いが伝わっていなくてモヤモヤした感じでいたので、改めて話をさせて下さい。」と前置きをしてから、「私は和合の施設で午前にはお経を、午後からはカラオケを入居者さんと共に行っています。明らかに認知症がある方が経本も見ないで正信偈を唱えて下さる方があったり、『歌など歌えません』と言われた方が、しっかり口ずさんでいるのを確認して歌えそうな曲をデンモクで選び、イントロが流れてきたタイミングでマイクを渡すと、しっかりと歌われて情感一杯に台詞を言われる方があったりして、入居者さんから元気を頂いているので休みなく働かせて貰っています。それに、今の仕事が天性の様に頑張らせて頂いているので、元気なのだと思います。と話させて頂くと「若山さんはお腹が大きいので、さぞかし歌は上手でしょうね。」と返されたので「お陰様で歌も楽しんでいます。」と答えました。そして「仕事を楽しくされているのが若さの秘訣ですかね」と言われたのを聞いて『喉元のトゲが取れた』と思った次第です。

こんな会話が出来たのも、選挙で何度かお会い出来た事と、積極的にアプローチ出来る様になったお陰だとも思っています。つまり、何もせずに後悔するのでは無くて、頑張って行動を起こしていけない結果になったらもう一度挑戦する事の大切さを改めて理解出来た様に思っています。